Διοίκηση και δομή δημόσιων και ιδιωτικών φορέων υγείας στην Ελλάδα: Ένα μοντέλο βελτίωσης των παρεχόμενων υπηρεσιών.
Θεματική επικεφαλίδα
TPSH::Κοινωνικές Επιστήμες::Δημόσια ΔιοίκησηΛέξεις κλειδιά
Εθνικό Σύστημα Υγείας ; Ιατρική περίθαλψη ; Παροχή υπηρεσιών υγείας ; ΕΣΥΠερίληψη
Η παρούσα εργασία εκπονήθηκε στο πλαίσιο απόκτησης μεταπτυχιακού διπλώματος στη διοίκηση μονάδων υγείας και πρόνοιας. Επικεντρώνεται στην μελέτη των διοικητικών χαρακτηριστικών και της δομής των ιδιωτικών και δημόσιων παροχών υγείας στην Ελλάδα. Επιπλέον προτείνει μεταρρυθμίσεις οι οποίες ίσως να οδηγήσουν σε ένα νέο βελτιωμένο μοντέλο λειτουργίας για το Ελληνικό Εθνικό Σύστημα Υγείας. Η εκπόνηση της παρούσας εργασίας βασίστηκε στην άντληση στοιχείων από υφιστάμενες μελέτες και στην επισκόπηση της σχετικής βιβλιογραφίας τόσο σε επιστημονικά άρθρα όσο και βιβλία. Τα αίτια στα οποία οφείλεται η δυσλειτουργία του Εθνικού Συστήματος Υγείας σύμφωνα με τα αποτελέσματα της παρούσας έρευνας αφορούν στην συνεχώς αυξανόμενη ζήτηση για ποιοτικές υπηρεσίες υγείας σε συνδυασμό με τους λιγοστούς πόρους, την ελλιπή κρατική χρηματοδότηση, την αύξηση των ιδιωτικών δαπανών υγείας (σε συνθήκες οικονομικής κρίσης) και τον κατακερματισμό των ταμείων υγείας. Επιπρόσθετα από έρευνες οι οποίες παρατίθενται και αφορούν την ικανοποίηση των πολιτών από το σύστημα υγείας απορρέει το γεγονός ότι οι Έλληνες πολίτες δεν είναι ικανοποιημένοι από το σύστημα υγείας και αυτό οφείλεται σε παράγοντες που αφορούν στις κτιριακές εγκαταστάσεις, στις ανισότητες στην πρόσβαση καθώς και στις μεγάλες λίστες αναμονής. Συμπερασματικά, η υφιστάμενη λειτουργία του συστήματος υγείας πρέπει να επανεξεταστεί ενώ νέες προσεγγίσεις όσον αναφορά στην διοίκηση, την οργάνωση και την χρηματοδότηση των υπηρεσιών υγείας θα πρέπει να υιοθετηθούν. Ο τελικός στόχος θα πρέπει να είναι η παροχή υψηλής ποιότητας υπηρεσιών υγείας σε όλους παράλληλα με την άριστη χρήση των λιγοστών πόρων.
Περίληψη
This thesis has been submitted in fulfillment of the requirement for the award of the degree MSc in Administration of health and welfare units. It focuses on the study of the administrative features and the structure of the private and public health service providers in Greece. Moreover, it tries to propose reforms which may lead to a new improved operating model for the Greek National Health System (GNHS). This work has mainly been based on the use of data, already available at pre-existing relevant studies on the same issue, as well as, on an extended review of the relevant literature. It concludes that the causes to which the poor performance of the GNHS is due to, relate to the increasing demand for high quality health services together with the scarce resources, the inadequate state funding, the increase in private health expenditure (in conditions of economic recession), and the fragmentation of health funds. Moreover, based on surveys concerning the citizens’ satisfaction from the GNHS, we conclude that Greek citizens are not satisfied from GNHS and this is due to factors related to health infrastructure, inequalities regarding the accession to the health system and on long lists waiting. In conclusion, the current operation of the health system should be reviewed, whereas new approaches should be adopted, regarding the administration, the structure and the funding of health services. The final goal should be the provision of high quality health services to everybody, and this should go hand in hand with the optimal use of the scarce resources.
Αριθμός σελίδων
105Τίτλος Προγράμματος Μεταπτυχιακών Σπουδών
Διοίκηση Μονάδων Υγείας και Κοινωνικής ΠρόνοιαςΓλώσσα
ΕλληνικάΟι παρακάτω άδειες σχετίζονται με αυτό το τεκμήριο:
Εκτός από όπου επισημαίνεται κάτι διαφορετικό, το τεκμήριο διανέμεται με την ακόλουθη άδεια:
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα
Αναφορά Δημιουργού-Μη Εμπορική Χρήση-Όχι Παράγωγα Έργα 3.0 Ελλάδα